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2018年度工商校園招聘崗位說明
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2018工行秋招備考1群 451949208
招聘崗位
崗位描述
管理培訓(xùn)生
培養(yǎng)目標(biāo)為經(jīng)營管理、專業(yè)管理、營銷管理方向的儲備人才。根據(jù)培養(yǎng)方向與培養(yǎng)重點的不同，在四年內(nèi)分層分類實施臨柜鍛煉、營銷實踐、管理見習(xí)、深入專業(yè)等四個階段的培養(yǎng)計劃，期間實行嚴(yán)格的考核、認(rèn)證、選拔與淘汰管理機制。
培養(yǎng)期滿后工行常年財務(wù)顧問，根據(jù)管理培訓(xùn)生學(xué)習(xí)實踐、考核表現(xiàn)等情況，擇優(yōu)選聘到基層機構(gòu)管理崗位、初中級專業(yè)類崗位以及初中級銷售類崗位，具體由所在機構(gòu)統(tǒng)籌安排崗位任職。
各類業(yè)務(wù)崗位
金融市場
主要負(fù)責(zé)本外幣資金投、融資運作等各項自營交易以及資本債務(wù)融資工具承銷發(fā)行。
投資銀行
主要負(fù)責(zé)開展并購重組、股權(quán)融資和高端財務(wù)顧問等品牌類投行業(yè)務(wù)以及對常年財務(wù)顧問、企業(yè)信息服務(wù)、投融資顧問等基礎(chǔ)類投行業(yè)務(wù)的指導(dǎo)與服務(wù)支持。
專項融資
主要負(fù)責(zé)開展飛機融資、船舶融資、出口信貸、國際銀團(tuán)、租賃融資、國際項目合作等專業(yè)融資產(chǎn)品線業(yè)務(wù)。
國際業(yè)務(wù)
主要負(fù)責(zé)集團(tuán)境外機構(gòu)的布局規(guī)劃、境外事務(wù)的組織協(xié)調(diào)以及國際結(jié)算、國際貿(mào)易融資、對外擔(dān)保及外資代理行等國際業(yè)務(wù)條線的業(yè)務(wù)拓展及管理。
貴金屬業(yè)務(wù)
主要負(fù)責(zé)開展貴金屬交易、融資、理財、自營及貴金屬實物業(yè)務(wù)，貴金屬實物的產(chǎn)品創(chuàng)新、生產(chǎn)管理、調(diào)運備貨和倉儲管理等。
資產(chǎn)管理
主要負(fù)責(zé)綜合運用各類投資工具進(jìn)行代客資產(chǎn)管理業(yè)務(wù),組織協(xié)調(diào)全行理財產(chǎn)品定價、風(fēng)險定價和項目定價等。
私人銀行
主要負(fù)責(zé)私人銀行業(yè)務(wù)的專業(yè)發(fā)展規(guī)劃與發(fā)展策略、專屬產(chǎn)品的產(chǎn)品創(chuàng)新與專業(yè)化經(jīng)營、第三方機構(gòu)的私人銀行產(chǎn)品和項目的評審和遴選、業(yè)務(wù)管理制度制定和專業(yè)支持等。
養(yǎng)老金業(yè)務(wù)
主要負(fù)責(zé)開展除基金托管運營管理以外的各類養(yǎng)老金業(yè)務(wù)，以及養(yǎng)老金受托管理、賬戶管理、管理顧問等業(yè)務(wù)的專業(yè)化運營。
互聯(lián)網(wǎng)金融
主要負(fù)責(zé)融e購、融e聯(lián)、融e行等互聯(lián)網(wǎng)金融業(yè)務(wù)相關(guān)工作，包括平臺建設(shè)、系統(tǒng)研發(fā)、營銷管理、宣傳推廣、運營維護(hù)等。
信貸與風(fēng)險管理
主要負(fù)責(zé)信貸業(yè)務(wù)與金融資產(chǎn)服務(wù)的政策、制度、授權(quán)、系統(tǒng)、流程，信用風(fēng)險的監(jiān)督、控制與評價，不良貸款的監(jiān)測分析、檢查、特殊資產(chǎn)管理及清收處置管理等。
對公業(yè)務(wù)
主要負(fù)責(zé)大、中、小微型公司類客戶產(chǎn)品營銷管理以及大客戶直接營銷和牽頭營銷，公司類客戶產(chǎn)品的營銷策劃和組織推動，參與產(chǎn)品創(chuàng)新和業(yè)務(wù)管理等。
零售業(yè)務(wù)
主要負(fù)責(zé)個人客戶產(chǎn)品營銷策劃和組織推動、產(chǎn)品創(chuàng)新和業(yè)務(wù)管理，牽頭儲蓄存款、個人結(jié)算、借記卡、銀行類理財?shù)犬a(chǎn)品的業(yè)務(wù)管理和組織推動。
信息科技
主要負(fù)責(zé)全行信息系統(tǒng)的建設(shè)與管理，包括制定和實施信息科技發(fā)展規(guī)劃、信息系統(tǒng)生產(chǎn)運行管理、各類科技基礎(chǔ)建設(shè)工程和信息安全管理等。
數(shù)據(jù)挖掘分析
主要負(fù)責(zé)運用數(shù)據(jù)分析方法和數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)對全行海量數(shù)據(jù)進(jìn)行探索和分析；開展數(shù)據(jù)挖掘分析模型、方法、工具等方面的研究和應(yīng)用推廣等。
運行管理
主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)核算的組織管理、操作流程設(shè)計、核算要素制度管理、全行資金清算、參數(shù)管理及業(yè)務(wù)運行風(fēng)險管理等。
運營支持保障
主要負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)遠(yuǎn)程授權(quán)、業(yè)務(wù)處理、運行風(fēng)險監(jiān)控、現(xiàn)金營運等相關(guān)專業(yè)類工作。
綜合管理
主要負(fù)責(zé)辦公室、人力、渠道、內(nèi)控、法律、監(jiān)察、保衛(wèi)、黨團(tuán)工會等綜合管理、服務(wù)支持保障類工作。
對公客戶經(jīng)理
主要負(fù)責(zé)從事公司或機構(gòu)客戶的拓展及管理、公司或機構(gòu)產(chǎn)品的銷售管理等工作。
個人客戶經(jīng)理
主要負(fù)責(zé)個人客戶關(guān)系管理和拓展、日常維護(hù)、理財策劃、產(chǎn)品銷售以及客戶潛力挖掘等工作。
柜員崗位
實行定向招錄工行常年財務(wù)顧問，主要在營業(yè)網(wǎng)點從事柜面服務(wù)工作，新員工錄用后須在柜員崗位工作不少于5年。
服務(wù)代表崗位
實行定向招錄，主要在信用卡電話服務(wù)中心、電子銀行中心通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道，以視頻、語音或文字等方式從事客戶服務(wù)工作，錄用后須在該崗位工作不少于5年。
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