內(nèi)審體系建設(shè)(重慶iatf16949內(nèi)審員培訓(xùn)費(fèi)用(實(shí)驗(yàn)室為什么要做內(nèi)審))

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1.內(nèi)審工作的重要性

產(chǎn)品質(zhì)量是設(shè)計和制造出來的,由過程決定的,它包括工作質(zhì)量(研產(chǎn)銷各階段輸入輸出的正確性,尤其是產(chǎn)品規(guī)劃和立項(xiàng)工作的前瞻性和正確性。)、設(shè)計質(zhì)量(設(shè)計成熟度;標(biāo)準(zhǔn)化通用化覆蓋率,達(dá)標(biāo)率。)、部品質(zhì)量(部品的可靠性,不良率。)、工藝質(zhì)量(制造的工藝水平,直通率。)。這一切工作是由質(zhì)量管理體系來保證的,內(nèi)部審核是質(zhì)量管理體系的需要,是體系有效保持的一個重要環(huán)節(jié)和有效手段,更是持續(xù)改進(jìn)的源泉。

2.*內(nèi)審員應(yīng)掌握的審核技巧

如果審核員在現(xiàn)場審核時基本上是按檢查表組織提問,則應(yīng)做到自然、合理,切忌生搬硬套。審核員應(yīng)保持耐心、禮貌和微笑的姿態(tài),這將有助于克服受審核方人員的畏懼心理。對現(xiàn)場不同層次和崗位的被訪者所提的問題應(yīng)有所不同,審核員要注意認(rèn)真聽取被訪者的回答,并作出適當(dāng)?shù)姆磻?yīng)。首先必須對回答表現(xiàn)出興趣,保持眼神接觸,

3.ISO體系建設(shè)內(nèi)審員培訓(xùn)

內(nèi)審員是推動企業(yè)ISO體系有效運(yùn)行的源泉,對體系的運(yùn)行起監(jiān)督作用。通過本次學(xué)習(xí),使航港預(yù)備內(nèi)審員認(rèn)識到規(guī)范的體系認(rèn)證對公司發(fā)展的重要性。公司通過內(nèi)審活動監(jiān)控體系的運(yùn)行,及時發(fā)現(xiàn)和解決問題,針對發(fā)現(xiàn)的某些不符合項(xiàng)可以提出有針對性的糾正措施建議。

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4.實(shí)驗(yàn)室為什么要做內(nèi)審

為了驗(yàn)證實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行持續(xù)符合管理體系的要求。為了檢查管理體系是否滿足ISO/IEC17025或RB/T 214或其他相關(guān)文件的要求。為了檢查實(shí)驗(yàn)室的質(zhì)量手冊及相關(guān)文件中的各項(xiàng)要求是否在工作中得到全面的貫徹。內(nèi)部審核中發(fā)現(xiàn)的不符合項(xiàng),將作為下次管理評審的輸入項(xiàng),為管理體系的改進(jìn)提供有價值的信息。

5.三體系內(nèi)審員認(rèn)證培訓(xùn)

內(nèi)審體系建設(shè)

三體系認(rèn)證又叫三標(biāo)體系認(rèn)證或三標(biāo)一體,包含ISO9000質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)安全健康管理體系,三體系是以*相關(guān)產(chǎn)品質(zhì)量法、標(biāo)準(zhǔn)法和計量法等法規(guī)和產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)(包含國標(biāo)、行標(biāo)和企標(biāo))為依據(jù),通過組織構(gòu)架的建立、崗位的設(shè)定、崗位職責(zé)的劃分、崗位制度和流程的制定從人員、工作場所、設(shè)備設(shè)施、經(jīng)營品項(xiàng)和環(huán)境影響等方面進(jìn)行有效運(yùn)行和管控,以達(dá)到人員安全、質(zhì)量保證、環(huán)境保護(hù)、顧客滿意和企業(yè)受益的一種宏觀的管理理念。

6.如何做好三體系認(rèn)證

要想通過并做好 IS09001:2015 質(zhì)量管理體系、ISO14000環(huán)境管理體系、ISO45001職業(yè)健康安全體系管理的一個 先決條件,企業(yè)必須具備對管理體系有帶頭、指導(dǎo)和監(jiān)督作用的內(nèi)部審核員。提升內(nèi)審員的體系管理能力對于企業(yè)來說尤為重要。

內(nèi)審體系建設(shè)

7.內(nèi)審員證書的好處

進(jìn)入企業(yè)管理層。從事企業(yè)內(nèi)部質(zhì)量審核的人員,會涉及到企業(yè)內(nèi)部的眾多管理及監(jiān)督,因此內(nèi)審體系建設(shè),企業(yè)各*主要負(fù)責(zé)人一般都持有內(nèi)審員證書或?qū)SO9001:2000標(biāo)準(zhǔn)有較多的認(rèn)識。對新招聘人員而言,持有內(nèi)審員證書是高校畢業(yè)生進(jìn)入管理層的捷徑。提高薪酬。企業(yè)管理人員待遇已經(jīng)高于一般人員,同時,由于持有內(nèi)審員證書的員工通常在一個企業(yè)里直接對管理者負(fù)責(zé)或從事管理,因而容易得到較高的薪酬。求職的一塊敲門磚。在擁有*畢業(yè)證書的同時內(nèi)審體系建設(shè),持有內(nèi)審員資格證書,將學(xué)歷和技能融合為一體,這是打開*企業(yè)大門的金鑰匙。

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